250:狗屁的天子骄子
会议室里一片愁云惨雾,所有人都愁眉苦脸,却一时也想不出什么好的法子。
被人抓住了把柄,舆论已经闹得沸沸扬扬,这事确实不好整。
良久,工会主席赵主席第一个说话了;他朝面前的烟灰缸弹了弹烟灰,环视会场,官味十足的说:“同志们,咱们这些脑袋瓜儿怕是想不出法子了,要不让新招来的那批大学生试试,人家书读得多,或许有法子呢。”
黄勇立刻反对,“不行,不行!这些毛娃娃刚出学校,多半是眼高手低的主,咱们田董都解决不了,还能指望他们么。”
“就是,没个十年八年,这些娃娃很难成材的。”李东来也附和。
赵主席作为政府驻厂代表,平时不参与工厂具体经营管理,就是个摆设,但每逢重大会议还是要列席的。
见两名位高权重,跟老板走的甚近的副总都反对,他便不说什么了,只是默默的抽烟。
田子欣却看着他,笑道:“嗯,我看赵主席的意见行,就按他的意见办吧。”
赵主席微微一怔,脸上浮现一丝得意,一闪而过。
“让这些大学生想想点子,也是对他们的一种考验。”田子欣又补充说。
见老大都这么说,自然没有人敢反对了。
这份威望是靠无数次带领集团走出困境,迎来光明的实践中积累起来的。
两年前,集团开始招聘北大清华的大学生作为培养对象,陆陆续续来了好多人,也走了好多人;来了又走,走了又来,如今剩下的不过两三人而已。
实习工资开得并不低,6000元每月,每年加500,包吃住,单人宿舍;但必须从基层干起,大部分人耐不住寂寞,吃不了苦,便走了。
最后不得不降低标准,985或211的大学生即可。
田子欣的策略是一批人里只要留下一个就算成功。
他的目标是只要一共能留下十个,集团的后备人才库就算充裕了。
古有晋王李克用的十三太保,今有美的何享健的八大金刚(也有人称之为八大养子),如今美的掌舵者方洪波就是八大金刚之一;何享健曾说:“我搞了一辈子企业,最大的发现就是方洪波。”
伟大领袖也说过:“我搞了几十年军事斗争,就发现了一个林彪。”
田子欣的计划是五十岁退休,然后享受生活,周游世界;自己的十大太保正好四十岁左右,正值年富力强的时候,可选一名最优秀者接班。
至于小甜或小蜜,如果无心搞企业,就遵循他们的意见,分他们股份就可以了;若有心搞,倒时再悉心培养不迟。
人的成才是有规律的,尤其是掌舵这种集团化企业,没有四十岁是掌控不了的,天才也不行。
他对人事行政经理王有为说:“王经理,这事就由你去安排吧,让他们每人写一篇论文给我,阐述具体的解决方案,时间是三天内。
也算是试试他们的真才实学了。”
“好!”王有为点头应道。
“没其他事,那就散会吧。”
“哦,对了,王经理,你留下,还有一件事要同你商量。”
…………
与会者离开会,田子欣丢给王经理一只烟,忿忿不平的骂道:“他妈的,那个红星养猪场老子丢了一百万,已经开业七八个月了,连一头猪都没送过来,也不知黄启民那帮人在搞什么鬼!
好久没吃土猪肉了,真是羡得慌!”
王经理笑了笑,拢坐过来,打了火机,帮他点了烟,笑道:“应该是土猪长得慢,我老家的土猪至少要喂一年才能长到两百斤以上呢。”
“你老家是哪儿的。”
“四川泸州。”
“哦,记得你上次跟我提过,听说你们那里养猪跟养牛一样,用绳子系住在外面放养,吃野草的,那肉质才叫鲜美哩。”
王经理笑道:“山区有些地方还是这样养,但大部分不是的,太麻烦。
改天我让老家整半头过来,让您尝尝鲜,呵呵。”
田子欣微微一笑,心情好了不少。
随即又皱着眉说:“王经理,黄启民那帮人都是国企出来的老油子,老实讲,我对他们不放心,每次打电话询问,一时说没经验,猪仔存活率低;一时说猪食不好买,一时说第一批快出笼了。
反正没一个准头。
这样,明天你代表我去一趟养猪场,看看到底在搞什么。”
“行!”
二人边抽烟便聊,甚是投机,抽了几只烟才散场。
一个公司的人事行政经理虽然不参与具体运营,但还是蛮重要的,打个不恰当的比方就相当于老板的锦衣卫,司礼监,专门盯着大小管理人员,一般需要脸厚腹黑之人担任。
但王经理是个另类,没什么大野心,不随便乱打人小报告,更不会整人,这一点很令田子欣欣赏,信任。
这才是聪明人的做法。
加上二人年相差不大,性情也颇有投机之处,所以很合得来。
唯一的缺憾是和杨斌比起来,能力尚有不足。
………
三日后,新进大学生们的论文就摆在了董事长办公桌上。
都是洋洋洒洒的,文笔优秀,字迹潇洒,行,楷,草皆有,极尽卖弄之能事;少则三千字,多则五六千字,更有一份达到了一万二千字。
田子欣一篇一篇的仔细看,生怕漏了一个字,可越看眉头皱的越深。
有的主张打官司,反告王海诬告,理由是“中国驰名商标”既然不存在,就够不上虚假宣传;所谓虚假宣传是已经存在的荣誉,但企业不具备,却宣传自己有这个荣誉,这才叫虚假宣传。
此人的法律知识学得实在差劲!
有的主张立刻去国家知识产权局和工商局公关,把“中国驰名商标”提前催生出来,因为此类认证国外早就有了,红星第一个申请成功。
这样一来,就不算虚假宣传,欺骗消费者了。
这一招叫先有名,再有实。
先后顺序能这样乱搞么,此人逻辑学学的差劲!
更有甚者主张老子的“无为而治”,反正红星水泥的质量过硬,有没有虚假宣传,消费者心里有数,不用太过计较。
至于股票,有涨有跌,正如潮水涨退一般,自有其客观规律。应当有“看庭前花开花落,望天空云卷云舒”的豁达心态。
此人倒是佛性,哪天降他的工资玩玩!
“奶奶的,这就是当今的天子骄子,就着水平,一群狗屁书呆子!”
“大道理一套一套的,全无解决问题的真知灼见!”
田子欣越看越生气,忍不住怒气冲冲的拍起了桌子。
看完了论文,他气呼呼的去了人事部,要了这些大学生的档案,一翻阅,结果各个都是学生会干部,优秀共青团员,可谓荣誉等身,就是无一人有真才实学。
他立刻给远在红星养猪场视察的王有为打了电话,“王经理,你记住,以后凡是学生会干部,优秀共青团的大学生,一律不要!
这些人都是工于钻营之辈,腹中实无真才实学,切记!”
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被人抓住了把柄,舆论已经闹得沸沸扬扬,这事确实不好整。
良久,工会主席赵主席第一个说话了;他朝面前的烟灰缸弹了弹烟灰,环视会场,官味十足的说:“同志们,咱们这些脑袋瓜儿怕是想不出法子了,要不让新招来的那批大学生试试,人家书读得多,或许有法子呢。”
黄勇立刻反对,“不行,不行!这些毛娃娃刚出学校,多半是眼高手低的主,咱们田董都解决不了,还能指望他们么。”
“就是,没个十年八年,这些娃娃很难成材的。”李东来也附和。
赵主席作为政府驻厂代表,平时不参与工厂具体经营管理,就是个摆设,但每逢重大会议还是要列席的。
见两名位高权重,跟老板走的甚近的副总都反对,他便不说什么了,只是默默的抽烟。
田子欣却看着他,笑道:“嗯,我看赵主席的意见行,就按他的意见办吧。”
赵主席微微一怔,脸上浮现一丝得意,一闪而过。
“让这些大学生想想点子,也是对他们的一种考验。”田子欣又补充说。
见老大都这么说,自然没有人敢反对了。
这份威望是靠无数次带领集团走出困境,迎来光明的实践中积累起来的。
两年前,集团开始招聘北大清华的大学生作为培养对象,陆陆续续来了好多人,也走了好多人;来了又走,走了又来,如今剩下的不过两三人而已。
实习工资开得并不低,6000元每月,每年加500,包吃住,单人宿舍;但必须从基层干起,大部分人耐不住寂寞,吃不了苦,便走了。
最后不得不降低标准,985或211的大学生即可。
田子欣的策略是一批人里只要留下一个就算成功。
他的目标是只要一共能留下十个,集团的后备人才库就算充裕了。
古有晋王李克用的十三太保,今有美的何享健的八大金刚(也有人称之为八大养子),如今美的掌舵者方洪波就是八大金刚之一;何享健曾说:“我搞了一辈子企业,最大的发现就是方洪波。”
伟大领袖也说过:“我搞了几十年军事斗争,就发现了一个林彪。”
田子欣的计划是五十岁退休,然后享受生活,周游世界;自己的十大太保正好四十岁左右,正值年富力强的时候,可选一名最优秀者接班。
至于小甜或小蜜,如果无心搞企业,就遵循他们的意见,分他们股份就可以了;若有心搞,倒时再悉心培养不迟。
人的成才是有规律的,尤其是掌舵这种集团化企业,没有四十岁是掌控不了的,天才也不行。
他对人事行政经理王有为说:“王经理,这事就由你去安排吧,让他们每人写一篇论文给我,阐述具体的解决方案,时间是三天内。
也算是试试他们的真才实学了。”
“好!”王有为点头应道。
“没其他事,那就散会吧。”
“哦,对了,王经理,你留下,还有一件事要同你商量。”
…………
与会者离开会,田子欣丢给王经理一只烟,忿忿不平的骂道:“他妈的,那个红星养猪场老子丢了一百万,已经开业七八个月了,连一头猪都没送过来,也不知黄启民那帮人在搞什么鬼!
好久没吃土猪肉了,真是羡得慌!”
王经理笑了笑,拢坐过来,打了火机,帮他点了烟,笑道:“应该是土猪长得慢,我老家的土猪至少要喂一年才能长到两百斤以上呢。”
“你老家是哪儿的。”
“四川泸州。”
“哦,记得你上次跟我提过,听说你们那里养猪跟养牛一样,用绳子系住在外面放养,吃野草的,那肉质才叫鲜美哩。”
王经理笑道:“山区有些地方还是这样养,但大部分不是的,太麻烦。
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田子欣微微一笑,心情好了不少。
随即又皱着眉说:“王经理,黄启民那帮人都是国企出来的老油子,老实讲,我对他们不放心,每次打电话询问,一时说没经验,猪仔存活率低;一时说猪食不好买,一时说第一批快出笼了。
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这样,明天你代表我去一趟养猪场,看看到底在搞什么。”
“行!”
二人边抽烟便聊,甚是投机,抽了几只烟才散场。
一个公司的人事行政经理虽然不参与具体运营,但还是蛮重要的,打个不恰当的比方就相当于老板的锦衣卫,司礼监,专门盯着大小管理人员,一般需要脸厚腹黑之人担任。
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三日后,新进大学生们的论文就摆在了董事长办公桌上。
都是洋洋洒洒的,文笔优秀,字迹潇洒,行,楷,草皆有,极尽卖弄之能事;少则三千字,多则五六千字,更有一份达到了一万二千字。
田子欣一篇一篇的仔细看,生怕漏了一个字,可越看眉头皱的越深。
有的主张打官司,反告王海诬告,理由是“中国驰名商标”既然不存在,就够不上虚假宣传;所谓虚假宣传是已经存在的荣誉,但企业不具备,却宣传自己有这个荣誉,这才叫虚假宣传。
此人的法律知识学得实在差劲!
有的主张立刻去国家知识产权局和工商局公关,把“中国驰名商标”提前催生出来,因为此类认证国外早就有了,红星第一个申请成功。
这样一来,就不算虚假宣传,欺骗消费者了。
这一招叫先有名,再有实。
先后顺序能这样乱搞么,此人逻辑学学的差劲!
更有甚者主张老子的“无为而治”,反正红星水泥的质量过硬,有没有虚假宣传,消费者心里有数,不用太过计较。
至于股票,有涨有跌,正如潮水涨退一般,自有其客观规律。应当有“看庭前花开花落,望天空云卷云舒”的豁达心态。
此人倒是佛性,哪天降他的工资玩玩!
“奶奶的,这就是当今的天子骄子,就着水平,一群狗屁书呆子!”
“大道理一套一套的,全无解决问题的真知灼见!”
田子欣越看越生气,忍不住怒气冲冲的拍起了桌子。
看完了论文,他气呼呼的去了人事部,要了这些大学生的档案,一翻阅,结果各个都是学生会干部,优秀共青团员,可谓荣誉等身,就是无一人有真才实学。
他立刻给远在红星养猪场视察的王有为打了电话,“王经理,你记住,以后凡是学生会干部,优秀共青团的大学生,一律不要!
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